1. Расходы на охрану труда: СФР сообщил, что документы на возмещение можно подать онлайн
2. Работа во время больничного: пособия по временной нетрудоспособности нет
3. Уточнён порядок определения размера ежемесячной социальной выплаты детям военнослужащих, захваченных в плен или пропавших без вести

Запущен на портале госуслуг электронный сервис для возмещения работодателями расходов на профилактику травматизма и профзаболеваний. Ранее страхователи подавали заявление на финансирование в фонд лично или отправляли почтой.
В электронном заявлении, которое работодатель подписывает УКЭП, он указывает данные о согласованном в СФР плане финансового обеспечения. К заявлению он прилагает информацию о фактических затратах. Документ фонд рассмотрит в течение 15 рабочих дней.
Кроме получения компенсации, через сервисы на госуслугах можно обратиться в СФР и по иным вопросам, например:
— запросить подтверждение регистрации в системе персонифицированного учета;
— получить приказы фонда о финансировании мер по снижению травматизма;
— подтвердить вид экономической деятельности.
Ведомство напомнило, что ряд полезных сервисов есть и на портале СФР. С их помощью можно:
— подготовить и подать отчетность;
— направить сведения для электронных трудовых книжек;
— запросить выписку из электронной книжки для последующей выдачи работнику;
— проверить СНИЛС или оформить его новому сотруднику.

Информация СФР от 22.05.2025 (https://sfr.gov.ru/press_center/~2025/05/22/272299)

Социальный фонд не оплатит больничный лист, если сотрудник во время болезни работал.

Фонд пояснил: если работник трудится и получает зарплату, пособие теряет функцию компенсации утраченного заработка. Такая выплата становится дополнительным материальным стимулированием. При этом нарушение режима лечения может негативно повлиять на выздоровление. Выход на работу без выписки — одно из нарушений условий оказания медпомощи.
Также отмечено, что нет оснований для расчёта пособия из МРОТ пропорционально неполному рабочему времени, когда сотруднику установлено сокращенное время работы в период его больничного и пособие исчисляется из МРОТ.

Письмо СФР от 19.05.2025 № 14–20/25931

В общем случае размер выплаты равен величине прожиточного минимума для детей, установленной в субъекте РФ по месту их жительства. Теперь предусмотрено, что в случае проживания детей за пределами территории РФ размер выплаты равен величине прожиточного минимума для детей в целом по РФ.
Кроме того, установлено, что в случае пропажи военнослужащего без вести выплата будет осуществляться за весь период безвестного отсутствия (ранее — не более чем в течение шести месяцев со дня, указанного в приказе командира (начальника)).

Указ Президента РФ от 30.05.2025 № 353

Наверх